עובדים בענף היהלומים? יכול להיות שאתם זכאים לתוספות לשכר ששות לכם הרבה מאוד כסף .מהם התנאים לחתולת צו ההרחבה בענף היהלומים? עבודה בתנאי לחץ ואחריות

חישוב שעות נוספות לעובד שעתי וגלובלי הוא הליך מורכב המושפע מנתונים רבים. חישוב שגוי עשוי לגרום להפסד כספי של עד מאות אלפי שקלים. עובדים או

כאשר מתגלה כי עובד גנב או ביצע מעילה באמון כלפי המעסיק, בין אם באמצעות נטילת ציוד, כספים או שימוש לא מורשה במשאבי העסק – מדובר

צו ההרחבה בענף השמירה והאבטחה קובע זכויות ייחודיות לעובדי שמירה ומאבטחים, ובהן שכר מינימום ענפי, הפרשות לפנסיה ולפיצויי פיטורים, קרן השתלמות וזכויות נוספות. החל מ־1.4.2026

קיבלתם דרישה לתשלום דמי טיפול ארגוני, למרות שאינכם חברים בארגון המעסיקים? בעלי עסקים רבים מופתעים לקבל דרישה לתשלום של אלפי שקלים, לעיתים גם בגין שנים

תלושי שכר שאינם תקינים עשויים לגרום למעסיק או לעובד, הפסדים כספיים של עשרות עד מאות אלפי שקלים. איך לבדוק שתלוש השכר תקין, וממה להיזהר? איך

האם קופת חולים רשאית לקזז עלות הכשרה מרופא מומחה שהתפטר לפני שסיים את תקופת ההתחייבות שלו? בית הדין לעבודה קבע באופן עקרוני, כי מעסיק שהשקיע

עובד שהתפטר עקב מצבו הרפואי, או של בן משפחתו, זכאי לפיצויי פיטורים. אולם, חשוב להבהיר כי לא כל התפטרות עקב מצב רפואי מזכה בפיצויי פיטורים,

העובד מכביד על הוצאות העסק, ביצע עבירת משמעת או שהוא פשוט לא מספק תוצאות. איך לפטר את העובד באופן חוקי ולהימנע מתביעות משפטיות? הסיבות לפיטורי